От студента до специалиста: Как АЗХС формирует новое поколение сварщиков
В современном мире профессия газоэлектросварщика становится все более востребованной, и это не случайно. Крупнейшее предприятие региона — Актюбинский завод хромовых соединений (АЗХС) — активно поддерживает молодых специалистов, предоставляя им уникальные возможности для карьерного роста и профессионального развития.
Палата предпринимателей "Атамекен" отмечает, что АЗХС является одним из основных социальных партнёров Актюбинского строительно-технического колледжа, и в числе первых вошел в Реестр трехсторонних договоров дуального обучения между предприятием, колледжем и студентом с начала его ведения НПП РК "Атамекен" в 2014 году, что позволяет студентам не только получать теоретические знания, но и применять их на практике. На сегодняшний день газоэлектросварщики проходят производственную практику на заводе, и многие из них, достигнув совершеннолетия, уже официально трудоустроены.
.jpeg)
Студенты, которые успешно сдают квалификационный экзамен, получают 3-й разряд по специальности и могут рассчитывать на заработную плату от 250 тыс. тенге. Это отличная мотивация для молодежи, стремящейся к профессиональному росту. Как отметил один из молодых специалистов, Адилет Болатов, «профессия сварщика привлекает своей значимостью и востребованностью на рынке труда».
АЗХС активно поддерживает своих сотрудников, обеспечивая их спецодеждой, лечебно-профилактическим питанием и даже оплачивая сессии для обучающихся работников. Заместитель начальника по оборудованию цеха номер 4, Серик Рашев, подчеркивает, что такие меры направлены на создание комфортных условий для работы и обучения.
С начала этого года заработная плата сотрудников была увеличена на 25%, что также служит дополнительной мотивацией для молодых специалистов.
Как отметил Азамат Бурумбаев, эксперт отдела развития человеческого капитала палаты «Атамекен», «мы стремимся к формированию эффективного партнерства между бизнесом и системой профессионального образования, чтобы подготовить специалистов, соответствующих современным требованиям».
В условиях нехватки квалифицированных рабочих и необходимости создания новых рабочих мест, особенно в регионах, такие инициативы способствуют снижению уровня безработицы и укреплению социальной справедливости.
Таким образом, Актюбинский завод хромовых соединений не только обеспечивает своих сотрудников достойной работой, но и активно участвует в формировании будущего профессионалов, готовых к вызовам современного рынка труда.
.jpeg)
Подписывайтесь на наш Telegram канал и оставайтесь в курсе последних новостей.
Оставьте комментарий:
Комментарии: